Zielvereinbarung,
Zielformulierung
Zielformulierung bzw. Zielvereinbarung sind Begriffe aus der Unternehmensführung, um ein Ergebnis- oder Prozessziel innerhalb einer Wertschöpfungskette, dem Vertrieb oder Projektmanagement zu definieren. Sie sind Bestandteil der Mitarbeiter-Motivation innerhalb eines Management by Objectives - Konzepts und werden teilweise als Anhang/Zusatz des Arbeitsvertrags oder einer Projektplanung festgelegt. Üblicherweise ist die Zielvereinbarung eine gemeinschaftliche Absprache zwischen Mitarbeiter und Geschäftsleitung des Unternehmens. Als Zwischenziel oder Meilenstein werden hierbei Bedingungen bezeichnet, die im Verlauf eines Projektes oder eines Verkaufsjahres zu erreichen sind und deren Erreichung zu kontrollieren sind.
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